«Обучение в университете дает выпускникам уникальные навыки, которые делают их особенно привлекательными в глазах работодателей, зачастую отдающих предпочтение именно им при найме на работу», заявила Ванесса Варвас, представитель University of West London, на презентации, организованной учредителями выставки «Study and Go Abroad-2013» в Галифаксе. Несколько десятков зарубежных школ из США, Европы и Австралии стали ее участниками — во второй раз в Галифаксе — и провели серию семинаров, направленных на поднятие имиджа высшего образования.

Вот уже на протяжении нескольких лет в Канаде идет дискуссия о том, насколько получение ученой степени в системе высшего образования оправдывает временные и денежные затраты по сравнению с обучением в колледже. По некоторым статистическим данным, выпускники колледжей зачастую более успешны в поиске работы, и их средняя зарплата бывает ничуть не ниже выпускника канадского университета, поскольку такой диплом гарантирует наличие практических навыков в специализации.

Однако, по заявлению представителя лондонского университета, для того, чтобы быть успешным в мире стремительно развивающихся технологий и тесного международного сотрудничества, обучение в системе высшего образования жизненно необходимо. Такое образование дает выпускникам не только глубокие теоретические знания в выбранной области, но и уникальные навыки, которые не устаревают с течением времени и могут быть использованы вновь и вновь в постоянно меняющихся рабочих ситуациях.

В список вошли:

• высокий уровень аналитических навыков, способность к самостоятельным исследованиям,
• гибкость мышления и креативность,
• способность эффективного решения поставленных проблем,
• энтузиазм, высокий уровень желания достичь успеха, мотивация и само-мотивация,
• коммуникативные навыки и организационные способности.

Большинство студентов при поступлении в университет не видят этих явных преимуществ высшего образования. Зачастую желание поступить в университет обусловлено стереотипным «это поможет мне получить лучшую работу» или «в моей семье так все делали». Еще более популярным становится у некоторых студентов понятие об университет как о месте, где можно просто приятно провести время!

Для того, чтобы получить максимальную пользу от обучения в университете и соответственно стать подходящим кандидатом для избирательных работодателей, лондонские специалисты советуют:

• быть предельно избирательным в выборе академических курсов и постоянно держать контакт со своим академическим советником (Eng. «academic advisor») на протяжении всего периода обучения,
• стараться посещать офисы различных служб университета (Eng. «University services»), которые часто помещают информацию о волонтерских проектах и оплачиваемых вакансиях, а также знакомят студентов с Graduate Trainee Schemes, программах стажировки выпускников в кампаниях,
• использовать прохождение стажировок и практикумов (Eng. «work placements») как возможность протестировать свои академические навыки в практическом применении,
• стать активным участником студенческой общественности, поскольку это развивает навыки лидерства, коммуникативного общения и самодисциплину,
• вступить в общество выпускников университета (Eng. «alumni») еще до окончания университета, поскольку это во многом способствует налаживанию профессиональных контактов в будущем.

© 2013, Ольга Сарычева